En la presente monografía se estudia la modalidad de teletrabajo en Colombia, analizando y definiendo cada uno de los aspectos que se deben tener en cuenta al momento de implementar esta modalidad en una organización, además de las consideraciones tecnológicas, legales y de salud necesarias; además se describen y analizan las ventajas y desventajas tanto para el teletrabajador como para la empresa al decidir por implementar el teletrabajo en la organización, cabe anotar que las mismas aplican tanto para teletrabajadores en condición de discapacidad como para los que no se encuentran en dicha condición.