En el presente documento se realiza un estudio de diferentes programas de ingeniería industrial nacional e internacional, con el objetivo de identificar y analizar las tendencias, para ello se realiza una revisión documental y posteriormente se utiliza la herramienta Vantage Point para analizar los diferentes documentos y de esta manera se encontró el tema principal (tendencia en las mejores universidades del mundo) el que fue Gestión del Talento Humano, además de una simulación realizada en él el software Vesim para observar si la tendencia temática contraria va de acuerdo a la demanda en la industria que dio como resultado una gran demanda de ingenieros industriales en el área de Talento Humano y pocas ofertas de ingenieros preparados para trabajar en esta área, a partir de ella se proponen temas que fortalecen el conocimiento en el área de Gestión del Talento Humano que las universidades con este programa podrán postularse para que sus ingenieros industriales estén preparados para la alta demanda.