La estabilidad empresarial como concepto integrador de crecimiento economico, de manejo de cultura empresarial, de liderazgo, de reconocimiento de capacidades del capital humano, fue hasta 2019 una obsesion para empresarios de todo el mundo. Todos dirigian sus esfuerzos a lograr que la empresa se sostuviera por si misma en un ciclo operacional registrado desde la teoria economica. Sin embargo, con la llegada de la pandemia COVID-19, los motores de crecimiento se detuvieron, el consumo y la inversion sufrieron una disrupcion que puso en dificultades a las companias para mantenerse en el mercado. Muchas no pudieron manejar las perdidas y cedieron ante la lucha por sobrevivir. En este contexto, el articulo desarrolla una revision descriptiva de los factores de estabilidad empresarial como recurso para que las pequenas y medianas empresas de la ciudad de Neiva superaran la crisis evitando su desaparicion.