La presente investigacion, realiza una estimacion del indice de trabajo decente para el area metropolitana de Bucaramanga mediante la tecnica estadistica de analisis factorial. Para ello se hace necesario, primero, realizar una caracterizacion de los ocupados que permita obtener un mayor panorama de las condiciones de trabajo y se conviertan estas en un criterio de analisis en la evaluacion del indice de trabajo decente y sus avances en un periodo de tiempo determinado. Segundo, mediante el analisis factorial se logran establecer las correlaciones existentes entre las variables utilizadas y la forma en como estas son explicadas por factores quienes a traves del porcentaje de varianza explicada determinan la ponderacion en la estimacion del indice. Tercero, para complementar la evaluacion del trabajo decente en el AMB usando la metodologia de analisis factorial se estima el indice de trabajo decente para las trece areas en conjunto desagregadas por sectores economico y se comparan por ciudades principales. Dentro de los principales resultados se encuentra que el factor de formalizacion contractual del empleo, es el de mayor importancia para la conceptualizacion y cuantificacion del trabajo decente en los ocupados del AMB, y en las trece ciudades principales. Por otra parte, a nivel general el sector de servicios comunales, sociales y personales es el que presenta mejores condiciones laborales que responden al ideal de trabajo decente; mientras que en la situacion opuesta se encuentra el sector de comercio, hoteles y restaurantes.