Objetivo: Analizar la reglamentacion y el aseguramiento del Sistema General de Riesgos Profesionales, en Colombia 1994 - 2004. Metodologia: Mediante revision documental se analizo la evolucion de la reglamentacion y se comparo con los principios de la seguridad social colombiana. Un analisis cuantitativo determino la evolucion del aseguramiento de empresas y trabajadores. Resultados: En la reglamentacion sobresalen aspectos estructurales y fundamentales con repeticion en algunos temas. La promocion, prevencion y descentralizacion tienen menos visibilidad. Eficiencia e integralidad son principios mejor desarrollados. Solidaridad, universalidad, unidad y participacion los menos. El aseguramiento muestra aumento de trabajadores afiliados y disminucion de empresas con ascenso de las aseguradoras privadas y decaimiento de la publica. Las privadas concentran empresas con mas trabajadores y mas altas cotizaciones. Discusion: Sus definiciones basicas son anteriores al Sistema mismo. Se reglamenta preferencialmente la organizacion institucional y las relaciones entre los actores con ausencia de aspectos conceptuales y programaticos en promocion y prevencion. La universalidad es amenazada por factores coyunturales, estructurales y la misma reglamentacion. La participacion privada tiene gran crecimiento y un enfoque de mercado hacia los sectores mas fuertes de la economia colombiana.