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Autor

Análisis del efecto del aprendizaje organizativo (AO) en el desarrollo de la capacidad para competir en entornos internacionales (CEI) y el papel de la flexibilidad estratégica (FE) y la consideración de las futuras consecuencias (CFC) en dicha relación [recurso electrónico]

Acceso Cerrado
ID Minciencias: TP-0000190780-11
Ranking: TP-TP_B

Abstract:

Para el desarrollo de este proyecto de grado se propone una investigacion en la cual se plantea estudiar la relacion que existe entre las variables Aprendizaje Organizativo (AO) y Flexibilidad Estrategica (FE); Aprendizaje Organizativo (AO) y Consideracion de las Futuras Consecuencias (CFC); Aprendizaje Organizativo (AO) y Capacidades desarrolladas para Competir en Entornos Internacionales (CEI) con el fin de encontrar una relacion entre el grado de internacionalizacion de las pequenas y medianas empresas colombianas (PYMES) y las variables anteriormente mencionadas. Esto con el fin de esbozar un modelo riguroso ya que la mayoria de empresas actuan instintiva y empiricamente para lograr sus objetivos de internacionalizacion.

Tópico:

Organizational Management and Innovation

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Minciencias IDTP-0000190780-11Scienti ID0000190780-11Openalex URLhttps://openalex.org/W2279638166
Tesis de Pregrado