Este articulo presenta los resultados de la investigacion institucional denominada: 'Las cooperativas de trabajo asociado y su impacto sobre los derechos minimos laborales', realizada bajo la coyuntura que plantea la necesidad de flexibilizar las normas sobre el trabajo para otorgarle mayor competitividad al mercado nacional, frente a la indebida utilizacion de las diferentes figuras juridicas de contratacion de mano de obra, atada a la precarizacion de los derechos de los trabajadores. El auge de la flexibilizacion del derecho del trabajo en Colombia a traves de la subcontratacion de servicios por medio de las cooperativas de trabajo asociado (CTA) ha generado bastante controversia en los ultimos anos. Consecuencia de lo anterior, el Gobierno Nacional reglamento nuevamente su actividad por medio del decreto 4588 de 2006, con la finalidad de incrementar los niveles de eficacia en su vigilancia y control, haciendose necesario analizar dicho marco regulatorio para asi avizorar su futuro operativo y la eficacia de las medidas adoptadas para lograr un uso idoneo y transparente de dichas entidades.
Tópico:
Employment, Labor, and Gender Studies
Citaciones:
1
Citaciones por año:
Altmétricas:
No hay DOI disponible para mostrar altmétricas
Información de la Fuente:
FuenteDOAJ (DOAJ: Directory of Open Access Journals)