El Pacto Global de Naciones Unidas esta trabajando en America Latina y el Caribe sobre la Guia de Derechos Humanos para empresas multinacionales con el apoyo de empresas, Estado y organizaciones de la sociedad civil. Actualmente la Agenda post 2015 hace un llamado a la comunidad internacional para que se comprometa con estos Principios con el proposito de ayudar a una gestion sustentable en el plano economico, social y medioambiental. El objetivo del enfoque es brindar soluciones para la gestion sustentable de las empresas. Reconocidos informes de confianza global indicaron este ano la demanda de la sociedad de una gestion con transparencia e institucionalidad que no esta siendo suficientemente satisfecha por las empresas y, en menor medida, por los Estados. Una de sus causas se atribuye a un paradigma predominante en el liderazgo de las organizaciones que deviene de teorias evolutivas que ya no son funcionales para la economia. Se plantea un nuevo modelo de gestion con responsabilidad social, ejercido con una cultura consciente y un liderazgo evolutivo por cuanto la sociedad global premia a las empresas que lideran el debate para el cambio y les otorga licencia para operar.