Introduccion: La Universidad Cooperativa de Colombia desarrolla un estudio sobre los egresados, del cual este articulo es un avance sobre los programas de Administracion de Empresas y Contaduria Publica en la sede de Villavicencio. El problema indaga sobre la atencion de la institucion a hombres y mujeres para su insercion laboral posgraduacion. La metodologia se concentra en una consulta a 291 egresados a quienes se aplico una encuesta durante los meses de marzo y abril del 2009. Resultados: el ingreso de la mujer a la vida universitaria incrementa la competencia en los mercados de trabajo que son inelasticos en el sector industrial con lo cual ejercen presion hacia la baja de las remuneraciones. Este fenomeno se extiende a los sectores comerciales y de servicios. La oferta de una calificacion posgradual en la Orinoquia es reducida con lo cual se frenan posibilidades de innovacion. Conclusiones: las universidades pueden abrir otras opciones profesionales y elevar el nivel mediante la oferta de programas posgraduales. El proyecto continua su desarrollo en la misma sede Villavicencio como en Cali, Pasto y Pereira, en donde se adelantan proyectos paralelos.