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Capital humano: una mirada desde la educación y la experiencia laboral

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En el analisis economico clasico se tienen como factores de produccion la tierra, el capital, y la fuerza de trabajo. Usualmente se ha entendido el capital como inversion en activos y maquinaria, y es solo recientemente que se ha considerado que el capital tambien puede tratarse de activos de caracter inmaterial, y residir en las mentes de quienes hacen posible la adquisicion de activos fisicos; es dentro de estos activos inmateriales que se encuentra el capital humano. En este trabajo se presentan los fundamentos del capital humano, asi como otros factores relativos al conocimiento como factor de produccion. Se comienza ofreciendo una vision de los principales aportes teoricos sobre la educacion y la experiencia laboral hasta la decada de 1960, cuando se acuna el termino “capital humano”. En el siguiente aparte se enuncian y explican los principales aportes teoricos del capital humano, comenzando por Robert Solow (1957), pasando por Theodore W. Schultz (1961), Denisson. E, F. (1962), Gary Becker (1964), y Jacob Mincer (1974).

Tópico:

Economic and Social Development

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FuenteCuadernos de Investigación
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Issue56
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