El objetivo del presente articulo es analizar los criterios jurisprudenciales utilizados por la Corte Constitucional y la Corte Suprema de Justicia en la proteccion de la Estabilidad Laboral Reforzada en Trabajadores con Discapacidad. La metodologia utilizada es descriptiva y cualitativa, se inscriben en el Metodo Hermeneutico que comprende e interpreta fenomenos, comportamientos o elementos normativos, la tecnica es el analisis documental. Los resultados obtenidos se fundamentan en las posturas de ambas cortes en sentencias recientes, con respecto al tema en mencion, y la conclusion a la que se llega son la disimiles posturas las cuales son contradictorias con respeto al amplio concepto de discapacidad para cada una de las Cortes y las condiciones dadas por medio de porcentajes requeridos para que esta pueda demostrarse