La inversión directa de capitales extranjeros en países en vías de desarrollo, se rige por principios económicos que procuran el menor costo operativo. Desde ese punto de vista los salariosaltos traen como consecuencia una baja rentabilidad para el inversionista. Ello ha implicado en países como Bangladesh, que losmanufactureros textiles sean considerados mano de obra esclava, ya que la retribución por el trabajo es pírricoy las condiciones en las que se realiza el trabajo es deplorable. En ese sentido, el presente trabajo busca desde el salario, concretamente salario globalizado, propender hacia la construcción teórica que ofrezca argumentos válidos por una redistribución de la riqueza por vía del salario, que no ubique estrictamente los beneficios económicos en el capital extranjero establecido. Esto se hace desde una perspectiva ética y filosófica, consecuente del escenario que ha propendido facilidades y políticas beneficiosas a la inversión y el establecimiento de capitales extranjeros.