<p align="LEFT"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><em>Objetivo: </em></span></span><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">analizar el manejo de protocolos y normas técnicas, así como la percepción de los</span></span></p><p align="LEFT">usuarios sobre la educación recibida en tres programas de detección temprana en Colombia,</p><p align="LEFT"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">entre los años 2002 y 2007. </span></span><em><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;">Metodología: </span></span></em><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">se realizó un estudio descriptivo retrospectivo de</span></span></p><p align="LEFT">corte trasversal, según registros de la Encuesta Nacional de Demografía y Salud-2007 (ENDS).</p><em></em><p align="LEFT"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><em>Hallazgos: </em></span></span><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">el 57 % del personal estaba en instituciones públicas, predominio del sexo femenino</span></span></p><p align="LEFT">(67 %), del rango de edad de 21 a 30 años (44 %) y flexibilización laboral (56 %). El cumplimiento</p><p align="LEFT"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">en </span></span><em><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;">protocolos</span></span></em><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">, tenencia (85 %), conocimiento (96 %), utilización (98 %) y disponibilidad (74 %),</span></span></p><p align="LEFT"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">y en </span></span><em><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;">normas técnicas</span></span></em><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">, tenencia (93 %) y disponibilidad (68 %). El 79,2 % de las maternas</span></span></p><p align="LEFT"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPSMT; font-size: xx-small;">percibieron educación para consultar nuevamente, y en otros programas el 90 %. </span></span><em><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;"><span style="font-family: TimesNewRomanPS-ItalicMT; font-size: xx-small;">Conclusión:</span></span></em></p><em></em><p align="LEFT">no se cumplió en el 100 % lo establecido en protocolos y normas técnicas, en lo que pudo haber</p><p align="LEFT">influido la flexibilización laboral y el desestímulo de programas de salud pública, en respuesta</p><p>al sistema neoliberal y en detrimento de la calidad.</p>