En este articulo se estudian las diferencias en el ingreso laboral desde una perspectiva regional. El analisis responde a tres preguntas ?Existen diferencias en el ingreso laboral de las principales ciudades colombianas?, ?Que porcentaje de la desigualdad social en el ingreso laboral se puede atribuir a las diferencias regionales? y ?Cual es el costo social de tener un mercado laboral segmentado? A la primera pregunta el articulo responde que si existen, aunque menores a las observadas cuando se controla por educacion, caracteristicas laborales y costo de vida. En cuanto a la segunda pregunta, una descomposicion de la desigualdad en el ingreso laboral sugiere que el efecto regional es nulo. Con respecto a la ultima pregunta se muestra que el costo social se traduce en bajas tasas de retorno al capital humano y menor tasa de ocupacion.