El presente articulo un producto del estudio sobre la Implementacion de un modelo de competencias laborales para el contador publico en el area economica, el cual analiza la literatura existente sobre las demandas laborales del contador publico en el mercado colombiano, para trazarse un posible campo de posibilidades de competencias laborales que alimenten los curriculos de las facultades de contaduria publica y al tiempo favorezcan la formacion integral y pertinente a los requerimientos del contexto. Estructuralmente, el texto consta de cuatro momentos: el primero de ellos define el problema; el segundo contextualiza el problema; el tercero desarrolla el tema presentando las caracteristicas principales del modelo, en el que se describe el mapa funcional y las normas de competencia, y el cuarto momento presenta las conclusiones infiriendo que por medio de la aplicacion del modelo funcionalista se podran acortar las distancias entre la academia y el mundo del trabajo para poder enfrentar los retos internacionales. No obstante, el modelo resulta insuficiente ante lo que implica la formacion integral y la promocion del espiritu critico, creativo e investigativo, que propicie el desarrollo cientifico de la profesion y la disciplina contable.