Los abordajes de transformacion y cambio trabajados por las organizaciones han sido orientados hacia el hacer de las comunicaciones y no al ser linguistico, emocional y corporal que es el ser humano; la investigacion describe las ideas y concepciones generales acerca de un metodo de formacion academica soportado en la integracion de tres modelos: Ontologia del Lenguaje, Programacion Neurolinguistica y Biodanza , como este influye y/o afecta la conducta personal de quienes participaron en su aplicacion.