El proposito del presente articulo fue identificar las necesidades de capacitacion en habilidades gerenciales para los gerentes de produccion del sector de la arcilla del area metropolitana de Cucuta. La metodologia se desarrollo mediante la aplicacion de un cuestionario de sesenta y tres itemes, valido y confiable, a los 17 gerentes de produccion que participaron en la investigacion. Dicho instrumento se diseno a partir del perfil idoneo en habilidades gerenciales para este cargo, que fue elaborado con base en el articulo de las habilidades gerenciales para una administracion efectiva de Robert Katz. Los resultados indican que se debe capacitar a los encuestados en las habilidades tecnicas de planificacion, programacion, control de la produccion y control de inventarios, por medio de herramientas informaticas. Las habilidades humanas incluyen el desarrollo de capacidades de trabajo en equipo, negociacion, liderazgo y manejo de herramientas informaticas para comunicarse efectivamente. Finalmente, en las habilidades conceptuales se requiere el manejo de metodos para recolectar informacion. La investigacion proporciono el perfil idoneo en habilidades gerenciales para gerentes de produccion. Ademas, un instrumento que puede ser ajustado a cualquier sector productivo para la identificacion de necesidades de capacitacion del cargo en mencion, cuya informacion recolectada sea insumo para el diseno de programas de capacitacion. Palabras clave: Capacitacion, gerencia, habilidad gerencial, perfil idoneo.