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Erna Szabo
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Culture specific and cross-culturally generalizable implicit leadership theories
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Acceso Cerrado
Fuente: The Leadership Quarterly
Deanne N Den Hartog
Robert J House
Paul Hanges
S Antonio Ruiz Quintanilla
Peter W Dorfman
Ikhlas A Abdalla
Babajide Samuel Adetoun
Ram N Aditya
Hafid Agourram
ADEBOWALE "AD" A AKANDE
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Tópico:
Cultural Differences and Values
Publicado: 1999
Citaciones:
1173
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Artículo de revista
A Twenty-First Century Assessment of Values Across the Global Workforce
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Acceso Cerrado
ID Minciencias: ART-0000470511-81
Ranking: ART-ART_A2
Fuente: Journal of Business Ethics
David Ralston
Carolyn Egri
Emmanuelle REYNAUD
SRINIVASAN NARASIMHAN
Olivier Furrer
David Brock
Ruth Alas
Florian v Wangenheim
Fidel León Darder
Christine Kuo
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Tópico:
Cultural Differences and Values
Publicado: 2011
Citaciones:
155
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Artículo de revista
Perceptions of the appropriate response to norm violation in 57 societies
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Acceso Abierto
Fuente: Nature Communications
Kimmo Eriksson
Pontus Strimling
Michele Gelfand
Junhui Wu
Jered Abernathy
Charity Akotia
Alisher Aldashev
Per Andersson
Giulia Andrighetto
Adote Anum
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Tópico:
Evolutionary Game Theory and Cooperation
Publicado: 2021
Citaciones:
153
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Artículo de revista
Societal-Level Versus Individual-Level Predictions of Ethical Behavior: A 48-Society Study of Collectivism and Individualism
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Acceso Cerrado
Fuente: Journal of Business Ethics
David Ralston
Carolyn Egri
Olivier Furrer
Min Hsun Kuo
Yongjuan Li
Florian v Wangenheim
Marina Dabic
Irina Naoumova
Katsuhiko Shimizu
María Teresa de la Garza Carranza
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Tópico:
Cultural Differences and Values
Publicado: 2013
Citaciones:
81
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Artículo de revista
The impact of gender-role-orientations on subjective career success: A multilevel study of 36 societies
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Acceso Abierto
Fuente: Journal of Vocational Behavior
Jane Terpstra Tong
David Ralston
Len Trevino
Charlotte Karam
Olivier Furrer
Fabian Jintae Froese
Brian Tjemkes
Fidel León Darder
Malika Richards
Marina Dabic
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Tópico:
Gender Diversity and Inequality
Publicado: 2022
Citaciones:
8
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Artículo de revista
Are societal-level values still relevant measures in the twenty-first century businessworld? A 39-society analysis
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Acceso Cerrado
Fuente: Asia Pacific Journal of Management
David Ralston
Craig Russell
Jane Terpstra Tong
Len Trevino
Prem Ramburuth
Malika Richards
Tania Casado
María Teresa de la Garza Carranza
Irina Naoumova
Yongjuan Li
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Tópico:
Cultural Differences and Values
Publicado: 2022
Citaciones:
5
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Artículo de revista
Societal-Level Versus Individual-Level Predictions of Ethical Behavior: A 48-Society Study of Collectivism and Individualism
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Acceso Cerrado
Fuente: RePEc: Research Papers in Economics
David Ralston
Carolyn Egri
Olivier Furrer
Min Hsun Kuo
Yongjuan Li
Florian v Wangenheim
Marina Dabic
Irina Naoumova
Katsuhiko Shimizu
María Teresa de la Garza Carranza
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Tópico:
Cultural Differences and Values
Publicado: 2014
Citaciones:
1
Artículo de revista
Erratum to: A Twenty-First Century Assessment of Values Across the Global Workforce
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Acceso Abierto
Fuente: Journal of Business Ethics
David Ralston
Carolyn Egri
Emmanuelle REYNAUD
SRINIVASAN NARASIMHAN
Olivier Furrer
David Brock
Ruth Alas
Florian v Wangenheim
Fidel León Darder
Christine Kuo
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Tópico:
Cultural Differences and Values
Publicado: 2011
Citaciones:
0
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0
Artículo de revista
Author Correction: Perceptions of the appropriate response to norm violation in 57 societies
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Acceso Abierto
Fuente: Nature Communications
Kimmo Eriksson
Pontus Strimling
Michele Gelfand
Junhui Wu
Jered Abernathy
Charity Akotia
Alisher Aldashev
Per Andersson
Giulia Andrighetto
Adote Anum
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Tópico:
Ethics in medical practice
Publicado: 2021
Citaciones:
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Artículo de revista
Correction to: Are societal-level values still relevant measures in the twenty-first century businessworld? A 39-society analysis
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Acceso Abierto
Fuente: Asia Pacific Journal of Management
David Ralston
Craig Russell
Jane Terpstra Tong
Len Trevino
Prem Ramburuth
Malika Richards
Tania Casado
María Teresa de la Garza Carranza
Irina Naoumova
Yongjuan Li
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Tópico:
Economic Development and Digital Transformation
Publicado: 2022
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